Kümmerlein > Essen, Germany > Kanzleiprofil

‘Tolles Team, für jedes Fachgebiet ist ein Inhouse-Kollege verfügbar, der sich perfekt in das Projekt eingliedert, ohne dass es für den Mandanten spürbar ist, dass die Kompetenzen hier auf mehrere Personen aufgeteilt werden.’

‘Kleine flexible Teams – transparente Abrechnung, moderate fees – bestes Preis-Leistungs-Verhältnis im Markt – große Sachkenntnis auch in nicht-juristischen/technischen Fragen.’

‘Dr. Joachim Gores: Ruhige Mandatsführung; pragmatisch.’

‘Sebastian Longrée: Unglaublich fachkompetent, engagiert, hilfsbereit und lösungsorientiert.’

‘Ständige Erreichbarkeit, kompetente Aussagen und kurzfristige Recherchen falls nötig. Sehr kompetent und lösungsorientiert.’

‘Stefan Heutz’ Team leistet herausragende Arbeit, in dem sie nicht nur alle Verträge juristisch einwandfrei erarbeiten, sondern auch hinsichtlich unserer kommerziellen Interessen als Mandanten ständig mitdenken.’

‘Bettina Keienburg berät u.a. in Fragen des Bergrechts und in Genehmigungsverfahren. Ihre herausragende Kompetenz, freundliche Zugewandtheit und Lösungsorientierung wird dabei sowohl von uns als auch von beteiligten Behörden sehr geschätzt. Ihre Einschätzung von Sachverhalten überzeugt.’

‘Die Kanzlei zeichnet sich – gerade auch im Vergleich mit anderen mir bekannten, durchaus auch großen Kanzleien – durch besonders hohe Kompetenz, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung aus.’

‘Bettina Keienburg und Michael Neupert sind nicht nur juristisch hochkompetent, sondern auch sehr versiert in der Bewertung und Verarbeitung fachtechnischer Sachverhalte. Die erzielten Erfolge in den gemeinsamen Verfahren entsprechen dem. Obendrein sind sie auch im persönlichen Umgang immer sehr angenehm und jederzeit zur Unterstützung bereit.’

‘Interdisziplinäre Zusammenarbeit. Hoher Identifikationsgrad: Mandant/ Kunde steht im Mittelpunkt, Erfolg für den Mandanten = eigener Erfolg. Lösungen und Ergebnisse passen maßgeschneidert auf die Anforderungen des Mandanten. Hoher Anteil an Workshops, ständiger Austausch, Diskussionsbereitschaft.’

‘Michael Neupert: Lösungsorientierte und nicht problemorientierte Arbeitsweise, vertrauliche und kooperative Zusammenarbeit, hoher Grad an Teamfähigkeit und Empathie, unkonventioneller und moderner Auftritt.’