Gleiss Lutz verfügt über umfassende Erfahrung im Individual- und Kollektivarbeitsrecht und bietet nennenswerte Expertise zu grenzüberschreitenden Themen. Die Praxis überzeugt zudem in der regelmäßigen Zusammenarbeit mit lokalen Behörden bei der Begleitung von Vorständen und Führungskräften zu regulatorischen Fragen. Christian Arnold -sowie die gesamte Praxis- wird regelmäßig von Vorständen namhafter Unternehmen mandatiert, insbesondere im Zusammenhang mit der Beendigung von Arbeitsverträgen. Steffen Krieger ist spezialisiert auf Unternehmensrestrukturierungen und berät zu insolvenz- und transaktionsbezogenen Fragestellungen, einschließlich komplexer Umstrukturierungen und arbeitsrechtlicher Aspekte im Zuge von großen M&A-Transaktionen. Im letzteren Bereich ist Praxisgruppenleiter Thomas Winzer ein zentraler Ansprechpartner, während Doris-Maria Schuster in der Beratung zur Beistandsvergütung besticht.
Legal 500 redaktioneller Kommentar
Referenzen
Unabhängig vom Legal 500-Forschungsteam zusammengestellt.
- „Als Geschäftspartner schätze ich das Arbeitsrechtsteam von Gleiss Lutz als äußerst zuverlässig und wirtschaftlich orientiert. Es bietet nicht nur erstklassige Rechtsberatung, sondern auch praxisnahe Lösungen, die sich an den strategischen Zielen der Mandanten orientieren.“
- „Gleiss Lutz ist unsere erste Wahl für alle Fragen des deutschen Arbeitsrechts – sie sind exzellent in ihrem Fachgebiet, verfügen über solide Prozessanwälte und hervorragende Berater. Es gibt keine andere Kanzlei in Deutschland, die ich empfehlen oder beauftragen würde.“
Highlight-Mandate
Begleitung der Volkswagen AG im Zuge der Restrukturierung “Zukunft Volkswagen”.
Anwält*innen
Führende Partner
Die stärksten Partner*innen ihres Praxisbereichs, die eine führende Rolle in signifikanten Mandaten einnehmen und weitreichende Anerkennung unter Wettbewerbern und Mandanten genießen.
Praxisleitung
Thomas Winzer
Weitere Kernanwält*innen
Rut Steinhauser; Doris-Maria Schuster; Steffen Krieger; Christian Arnold